هذا الأسبوع في 5 أرقام: Amazon ستمنح الموظفين مزايا على مشترياتهم من البقالة

أعلنت Amazon عن مزية جديدة لموظفيها تمنح جميع العاملين في الولايات المتحدة خصمًا بنسبة 10% على المواد الغذائية والاحتياجات اليومية المؤهلة عبر موقع Amazon.com ومتجر Whole Foods Market الإلكتروني، بالإضافة إلى خصم 20% في متاجر Whole Foods الفعلية. وتمثل هذه الخطوة تعزيزًا استراتيجيًا لحزمة التعويضات والمزايا الشاملة لدى Amazon، بهدف تقوية الاحتفاظ بالموظفين في الخطوط الأمامية وتعزيز مشاركة الموظفين عبر عمليات التجزئة والخدمات اللوجستية. شهد المشهد الأوسع لسوق العمل عدة تطورات رئيسية أخرى. فقد كشفت سلسلة Chipotle Mexican Grill للمطاعم السريعة عن خطط لتوسيع برنامج التدريب الإداري الخاص بها (Apprentice) عبر أكثر من 4,200 فرع مملوك للشركة بحلول نهاية عام 2027، بهدف بناء خط داخلي لإعداد القادة. في غضون ذلك، وافقت شركة الخدمات المهنية Accenture على دفع تسوية بقيمة 25 مليون دولار لوزارة العدل الأمريكية لتسوية مزاعم تتعلق بممارسات تمييزية في التوظيف والترقية بموجب قانون المطالبات الكاذبة (False Claims Act). كما أظهرت بيانات مسح إضافية خاصة بالقطاع أن 25% من أصحاب العمل أفادوا بأن أدوات الذكاء الاصطناعي أدّت، على نحو مفارق، إلى إبطاء جداول التوظيف الزمنية.